深圳（zhèn）手板廠對人才的需求

文章概述：深（shēn）圳手板廠很多的都是需要招聘學徒的，他們就從學校裏麵招聘對口的手板師（shī）傅，進行培（péi）養之後再利用，這就是一個非常好的模式，既可以解除手板廠缺乏員工的燃眉之急，同（tóng）時又可以吸取大部分應屆畢業生，解決很（hěn）多的就業問題。深圳手板廠（chǎng）

深圳模世家手（shǒu）板的手板師傅基本是開廠做到現在的，有（yǒu）著十多年手板工（gōng）作經驗，是高（gāo）端人才。手板廠在招聘的時候（hòu），都是會優先（xiān）挑選有經驗的應聘者，一上來就可以開始工作了，而不是需要手板廠進行培訓之後再進行（háng）工（gōng）作。

其實很多的技校畢業生，學的是數控加工專業。但是因為（wéi）中國教育培訓的一個弊端（duān），重視的都理論基礎，缺乏必要的實踐。而且學校（xiào）的師資力量也是非常的匱（kuì）乏和有限，根本就滿足不了快速發展的手板製作技術（shù）的更（gèng）新換代，跟不上技術發展的步伐，所以培（péi）養出（chū）來的畢業生不被手板廠所看重，這就是根本的原因所在了（le）。

深圳手（shǒu）板廠很多的都是需要招（zhāo）聘學徒的，他們就從（cóng）學校裏麵招聘對口的手板師傅，進行培養之後（hòu）再利（lì）用（yòng），這就是一個非常好的模式，既可以解除深圳手板廠缺乏員工的燃眉之急，同時又可以（yǐ）吸取大部分應屆畢業生，解決很多的就業問題。可謂是一舉兩得。

手板機（jī）電（diàn）腦鑼等（děng）於加（jiā）工中心嗎（ma）？
用（yòng）於手板加工的設備很多，其中最常見的要數加工中心（xīn）了，這是一種現代化的產物（wù），具有高度機電一（yī）體化的結合，它不同於平常用於加工手板的工藝，其中最大的優點就是整（zhěng）個的手板加工（gōng）過程可（kě）以在數控程序的控製下，完全自動化的（de）完成銑、切、鑼、鑽等等一係列工序，並且刀具可以做到自動跟換（huàn），對刀的過程也可以實現無人看守。

最開始加工的時候，都是用電腦鑼（luó），或者（zhě）數控銑床，但是這其中的去區別就是加工中心（xīn）所采用的自動完成無人值守的過程是一個工藝改進（jìn），發（fā）展之後才能具備的，相當於更進一步了。所（suǒ）以在（zài）很多的手板廠，他們所采（cǎi）用的加工方式都是隨著科技發展進步所改善的（de），這就是一種與時俱進，這就（jiù）是一種主動改（gǎi）變模式迎（yíng）合市場的需求，隻有這（zhè）樣的企業才能具備超（chāo）強的競爭（zhēng）力。
在手（shǒu）板加工的過程中（zhōng），總是（shì）伴隨著很多的（de）模式轉變（biàn）而發生一（yī）些效率提（tí）高，利潤（rùn）點上升的過程，為什麽很多的小（xiǎo）企業，沒有競爭優勢的手板廠都說現在的行（háng）業越來（lái）越難做，他們都不主動改變自己，那麽哪裏來的市（shì）場可以（yǐ）供自己開發呢？